À Lomé, environ 95 agents d’Intercon Security ont participé à une formation intensive sur la prévention des abus sexuels et l’inclusion des personnes handicapées. Cette initiative vise à aligner les pratiques de sécurité sur les valeurs éthiques fondamentales des Nations Unies.
LOMÉ, 29 juin 2026 – Garantir la sécurité physique des installations diplomatiques ne suffit pas ; il est tout aussi essentiel d’incarner les principes de respect et de dignité humaine. C’est dans cette optique que le Bureau de la Coordonnatrice résidente des Nations Unies au Togo, en collaboration avec l’UNFPA-Togo, a organisé une session de formation d’envergure les 25 et 27 juin 2026.
Les 95 agents de la société Intercon Security, qui assurent au quotidien la sécurité des agences onusiennes au Togo, ont été formés aux standards internationaux en matière de droits humains et d’éthique professionnelle.
Des sentinelles face aux dérives : les enjeux de la PSEA
Sur le terrain, les agents de sécurité représentent bien plus que de simples vigiles ; ils sont le premier point de contact avec le public, les partenaires et les personnels vulnérables. Face aux risques potentiels, les Nations Unies appliquent une politique de tolérance zéro.
Le programme de ces deux journées intensives s’est donc articulé autour de la Protection contre l’Exploitation et les Abus Sexuels (PSEA) et de la lutte contre les Violences Basées sur le Genre (VBG). Les sessions ont alterné analyses de cas pratiques et rappels juridiques, afin d’outiller les professionnels autour de quatre piliers majeurs :
- L’assimilation des règles fondamentales : comprendre le cadre éthique strict des Nations Unies qui régit chaque interaction au travail.
- L’adoption de bonnes pratiques : transformer les concepts théoriques en réflexes et attitudes professionnelles irréprochables au quotidien.
- L’identification des comportements prohibés : reconnaître avec rigueur les signaux faibles et les dérives (harcèlement, abus de pouvoir, discriminations).
- La maîtrise des canaux de signalement : connaître et utiliser les mécanismes internes de signalement, tout en garantissant l’anonymat et la protection des victimes.
« Le respect des droits et de la dignité de tous, en particulier des personnes les plus vulnérables sur le lieu de travail, n’est pas une option. C’est l’affaire de tous, à commencer par ceux qui protègent nos espaces. » — Note d’orientation des organisateurs
Changer de regard sur le handicap
Les agents ont également été sensibilisés aux protocoles d’accueil et d’accompagnement bienveillant des personnes handicapées, afin que les locaux des Nations Unies restent des espaces universellement accessibles, inclusifs et protecteurs.
En investissant dans la formation de ses prestataires de première ligne, le Système des Nations Unies au Togo envoie un signal fort : la sécurité ne se mesure pas uniquement à la solidité des infrastructures, mais aussi à l’intégrité, au professionnalisme et à l’inclusivité des hommes et des femmes qui les incarnent.
