recensement national en RDC : lancement du recrutement pour la cartographie de 2027
La République Démocratique du Congo (RDC) franchit une étape majeure dans la préparation de son deuxième Recensement général de la population et de l’habitat (RGPH-2). Le gouvernement a officiellement lancé le processus de recrutement des agents chargés de la cartographie censitaire, préalable indispensable au dénombrement général prévu pour juillet 2027.
un recensement attendu depuis plus de quatre décennies
Le dernier recensement en RDC remonte à 1984. Près de 42 ans plus tard, l’organisation d’un nouveau dénombrement s’impose comme une priorité nationale. Guylain Nyembo Mbwizya, ministre d’État en charge du Plan et de la Coordination de l’Aide au Développement, a souligné l’importance stratégique de cette opération lors d’une conférence de presse tenue le 1er juin 2026.
Selon le ministre, le RGPH-2 permettra d’obtenir des données démographiques fiables et actualisées, essentielles pour la gouvernance et la planification du développement. Les Nations unies recommandent en effet la réalisation d’un recensement tous les dix ans, une exigence longtemps ignorée en RDC en raison de contraintes budgétaires et logistiques.
la cartographie censitaire : une phase cruciale avant le dénombrement
Le processus se déroule en plusieurs étapes. La phase actuelle concerne le recrutement des agents cartographes, dont les missions s’articuleront autour de :
- la formation de formateurs ;
- la réalisation des travaux cartographiques sur le terrain ;
- la délimitation précise des aires de dénombrement ;
- la garantie d’une couverture exhaustive de la population.
Parmi les profils recherchés figurent les spécialistes en systèmes d’information géographique (SIG), les assistants en technologies de l’information et les opérateurs cartographes. Leur rôle sera déterminant pour assurer la qualité et l’exhaustivité des données collectées.
des critères de recrutement stricts et transparents
Le ministre a insisté sur le respect des principes de transparence, méritocratie et équité dans le processus de sélection. Les candidatures seront évaluées sur la base de compétences et de qualifications, sans aucune forme de discrimination ou de favoritisme.
La date limite pour le dépôt des dossiers est fixée au 7 juin 2026. Les candidats intéressés peuvent soumettre leur candidature via la plateforme dédiée : recrutement.rgph.cd.
une opportunité pour les jeunes et les femmes
Le gouvernement voit dans cette opération une occasion de valoriser les talents locaux et de créer des emplois temporaires pour des milliers de Congolais. Les jeunes et les femmes qualifiés sont particulièrement encouragés à participer. Selon Guylain Nyembo Mbwizya, cette initiative permettra de mobiliser des compétences locales au service du pays.
un financement complexe mais maîtrisé
Le coût global du projet est estimé à 192 millions de dollars américains. Un défi budgétaire important, alors que le gouvernement cherche à mobiliser des ressources supplémentaires auprès des partenaires techniques et financiers. Un mécanisme de financement collectif, appelé « Basket Fund », est envisagé pour centraliser les contributions et assurer une gestion transparente des fonds.
un outil indispensable pour le développement national
Le RGPH-2 revêt une importance capitale pour la RDC. Les données collectées permettront d’améliorer :
- la planification des politiques publiques ;
- l’élaboration des infrastructures de base ;
- la répartition équitable des ressources de l’État.
Cette opération s’inscrit également dans la continuité des promesses faites par le président Félix Tshisekedi avant son élection, renforçant ainsi la crédibilité des engagements gouvernementaux.
Image : Alain Akpadji, représentant de l’UNFPA en RDC, aux côtés du ministre Guylain Nyembo Mbwizya lors du lancement du recrutement.